Les nouvelles déclinaisons de l'e-learning font évoluer le modèle d'apprentissage 70:20:10. L'offre 1Day1Learn a pour objectif de décloisonner le modèle en permettant à l'entreprise d'intégrer formel et informel à l'environnement de travail. Le but n'est pas de s'affranchir totalement des formations formelles mais d'utiliser le digital pour créer des modes d'apprentissage supplémentaires et mixtes qui favorisent l'apprentissage informel. L'observation des nouveaux modes de consommation des informations ont été de précieux enseignements pour le développement de notre offre. Elle a mis à jour des impératifs pour les collaborateurs: Un accès à ce dont on a besoin, au moment où on en a besoin Des contenus plus courts et plus focalisés Une qualité dans le contenu, mais sans fioriture sur la forme puisque plus court et plus directement utilisé Des interactions possibles autour de l'objet consulté L'envie de contribuer, par son savoir et ses observations et être reconnu pour celà Une consommation nomade, s'effectuant sur smartphone, tablette et PC; que ce soit au bureau, en atelier ou ailleurs